เพื่อคุณเพื่อชีวิตที่ดีกว่าเดิม ก้าวข้ามวิกฤติสู่ชีวิตที่ไร้กังวล ยุค 4.0 คศ 2030

ให้คุณเคลื่อนสู่อนาคตด้วยคนรุ่นใหม่ จากผลวิจัยเรื่อง  “ความต้องการเป็นเจ้าของธุรกิจ SMEs ปี 2559”  ใน 45 ประเทศทั่วโลก เราพบว่า กลุ่มคนรุ่นใหม่ หรือ  Young Gen  ที่มีอายุต่ำกว่า 35 ปี เป็นกลุ่มคนที่มีทัศนคติเชิงบวก โดยสัดส่วนถึง 77% มีความเชื่อมั่นว่า ตนเองมีศักยภาพมากพอที่จะเริ่มต้นธุรกิจได้ ด้วยเหตุผลที่ว่า 71% ต้องการเป็นนายตัวเอง 53% ต้องการรายได้เพิ่ม 48% ต้องการบริหารจัดการเวลาของตัวเอง และครอบครัวได้ลงตัวมากขึ้น 36% ต้องการเติมเต็มความต้องการของตัวเอง 9% ว่างงาน ผลวิจัยดังกล่าวยังสอดคล้องกับนโยบายของบริษัทที่ต้องการสนับสนุนให้คนรุ่นใหม่ที่อายุต่ำกว่า 35 ปี ซึ่งมีสัดส่วนประมาณ 1 ใน 3 ของจำนวนนักธุรกิจแอมเวย์ 3.3 แสนคน และจำนวนสมาชิกทั้งหมด 7.2 แสนคน  เพื่อให้สามารถประสบความสำเร็จได้อย่างยั่งยืน YOUNG & ACTIVE เรามองถึงการเข้าถึงกลุ่ม Young Generation มาระยะเวลาหนึ่งแล้ว ดังนั้น ภารกิจสำคัญของเราในวันนี้ จึงเป็นเรื่องของการขยับตัวเข้าหากลุ่มคนรุ่นใหม่ที่จะกลายเป็นกำลังสำคัญให้กับเครือข่ายธุรกิจในอนาคต พร้อมการปรับเปลี่ยนภาพลักษณ์ของธุรกิจให้ดูร่วมสมัย ค...

แพลตฟอร์มธุรกิจสู่โอกาสสร้างความมั่งคั่งอย่างเหนือชั้น ครบครันด้านคำแนะนำจากผู้เชี่ยวชาญ เพื่อให้คุณคว้าโอกาสการลงทุนที่ดีที่สุด เพื่ออิสรภาพของชีวิตของคุณและครอบครัว สร้างธุรกิจจากการสอนผู้คน สอนเขาให้ทำเป็นจนเขาประสบความสำเร็จ      เริ่มต้นจากการศึกษาคุณสมบัติของผลิตภัณท์ เป็นผลิตภัณท์ที่ดีมีคุณภาพสูงตามคำอวดอ้างของผลิตภัณท์หรือไม่เราเองเป็นผู้ใช้ ใช้แล้วเรามีความรู้สึกอย่างไร รู้สึกว่าสุขภาพดีขึ้นหรือไม่มีอะไรเปลี่ยนแปลงก็ให้จำความรู้สึกนั้นไว้เพื่อนำไปบอกเล่ากับผู้ทีสนใจเป็นการบอกเล่าที่คุณไม่ต้องท่องจำ เป็นวิธีการทำการตลาดที่ได้ผลที่สุด       เริ่มออกไปพูดคุยกับผู้คน ที่เราคุยด้วและวิเคราะห์แล้วว่าเขามีปัญหาสุขภาพตามที่เรามีความรู้มา แนะนำให้พวกเขาลองใช้ดูแนะนำให้พวกเขามาเป็นสมาชิกของคุณเพื่จะได้รับสิทธิซื้อสินค้าในราคาพิเศษถูกกว่าปกติสร้างสมาชิกในลักษณะนี้ขยายออกไปให้ได้สัก 25 ครอบครัว บริการพวกเขาแบบ VIP คุณจะได้ลูกค้าที่ดีและชื่นชอบผลิตภัณท์ที่สร้างปันผลให้คุณ      การปฏิบัติที่สำคัญของธุรกิจนี้ประการหนึ่งคือการช่วยเหลือคนให้ประ...

 จงเปิดโอกาสนี้ให้ทุกๆคน https://www.finnomena.com/z-admin/richdadpoordad/ เป้าหมาย 'Employer of Choice' การที่ได้รู้ว่าใครเป็นอย่างไร ทำให้มีการเปิดใจ มีการทำงานเป็นทีม คนจะปรับตัวเข้าหากันได้ดีขึ้น ทะเลาะกันน้อยลง เปรียบเป็นเหมือนภูเขาสูงที่ยังไม่อาจพิชิต สำหรับเป้าหมาย "Employer of Choice" ซึ่งถึงแม้ว่าเราเป็นบริษัทที่ครองอันดับหนึ่งในธุรกิจเครือข่ายทั้งตลาดประเทศไทยและทั่วโลกมาเป็นเวลายาวนานก็ตาม ถามว่าด้วยเหตุผลอะไร ที่ทำให้เราต้องการเดินบนเส้นทาง "Employer of Choice" หรือองค์กรในดวงใจที่คนไทยปรารถนาจะร่วมงานด้วย มีผู้กล่าวว่า กล่าวว่า นั่นเป็นเพราะเราต้องการชัยชนะในทุกๆ มิติ  เพราะในเชิงของธุรกิจแล้ว เราสามารถสร้างความยอมรับของผู้คนแบบไร้ข้อกังขา และมีความสำเร็จในแง่ของตัวเลขยอดขาย  อีกทั้ง ปัจจุบันเรายังเป็นบริษัทที่มีเครือข่ายขนาดใหญ่ที่สุดในประเทศไทยและทั่วโลก แต่ถึงอย่างนั้น บริษัทก็ยังมีความต้องการหุ้นส่วนทางธุรกิจใหม่ๆ เข้ามาช่วยขับเคลื่อนธุรกิจให้รุดหน้าต่อไปอย่างไม่หยุดยั้ง ยกเว้นก็แต่ในเรื่องของ "ภาพลักษณ์องค์กร" ที่ เราเองก็มองเห็นว...